Чеські агентства працевлаштування експлуатують українських біженців - розслідування

Чеське видання Investigace.cz опублікувало розслідування журналістки Крістіни Вейнбендер, яка виявила випадки експлуатації українських біженців у Чехії з боку агентств із працевлаштування. За її даними, агентства зловживають своїм становищем, караючи працівників за самовільне залишення роботи, порушуючи умови контрактів і не надаючи їм відпусток.

Один із таких випадків стосується Дмитра Дружиніна, який працював через агентство Pokrov International у Пльзені. За рік роботи він отримав лише два дні відпустки та не був оплачений за понаднормові години. Після звільнення агентство не виплатило йому заробітну платню за останній місяць роботи.

Інші працівники також скаржилися на невиплати зарплатні за останній місяць роботи. За минулий рік на агентство подали більше десяти скарг.

Агентства з працевлаштування відіграють ключову роль у залученні дешевої робочої сили, часто занижуючи зарплати через різні штрафи та оплату за житло. Багато біженців працюють через такі агентства, оскільки не можуть самостійно знайти роботу через низький рівень кваліфікації.

Контроль за діяльністю агентств з боку держави ускладнений. Інспекції праці мають обмежені можливості для перевірок, а біженці рідко звертаються до суду через тривалі бюрократичні процедури.

Новий закон про працевлаштування, що набув чинності з січня, зобов'язує агентства призначати представників для захисту прав працівників-біженців. Проте вже зафіксовані випадки підкупу таких представників агентствами.

Нагадаємо, що у Словаччині змінилися правила перебування для українських біженців, які оформили тимчасовий захист. Також біженці з України, які отримали міжнародний захист у Латвії, мають право подавати заявки на бюджетні місця в державних університетах країни.