Директора та старшу медсестру одного з медичних закладів Харкова судитимуть за масштабну розтрату бюджетних коштів і службове підроблення. За даними слідства, посадовці протягом кількох років виплачували зарплати людям, які фактично не працювали.
Про це повідомила Харківська обласна прокуратура.
Салтівська окружна прокуратура міста Харкова завершила досудове розслідування та скерувала до суду обвинувальний акт стосовно директора й старшої медсестри лікарні. Їм інкримінують розтрату майна в особливо великих розмірах, скоєну в умовах воєнного стану та за попередньою змовою групою осіб (ч. 5 ст. 191, ч. 1 ст. 366 КК України). Крім того, директору медзакладу звинувачують у перешкоджанні законній діяльності Збройних Сил України (ч. 1 ст. 114-1 КК України).
За версією слідчих, протягом січня 2022-го — травня 2025 року керівництво лікарні створило у штатному розписі кілька фіктивних посад. На ці місця вони вносили осіб, які не відвідували лікарню та не виконували жодних трудових обов’язків.
Першою «фіктивною» працівницею стала підлегла старшої медсестри, яка перебувала у відпустці через вагітність. Жінці запропонували залишатися вдома, але при цьому зберегли офіційну зарплату. Згодом до списку «мертвих душ» додали ще трьох родичів посадовиці, яким також регулярно нараховували кошти з бюджету.
Директор лікарні, своєю чергою, оформив на роботу ще двох чоловіків, щоб надати їм «бронь» від мобілізації. Табелі робочого часу заповнювала старша медсестра, а керівник підписував їх, не перевіряючи. У результаті реалізації схеми фіктивним працівникам було виплачено близько одного мільйона гривень державних коштів.
Наразі справу розглядає Салтівський районний суд міста Харкова. Досудове розслідування проводив Слідчий відділ Харківського районного управління поліції №2, а оперативний супровід забезпечували співробітники Управління СБУ в Харківській області та 7-го управління Департаменту стратегічних розслідувань Нацполіції.
Нагадаємо, що на Кіровоградщині посадовця лісництва судитимуть за вирубку сторічних дерев на понад 4 млн грн.
Читайте також


