Стаж для выхода на пенсию: как доказать его наличие без трудовой книжки

В Украине трудовая книжка – это основной документ, подтверждающий стаж работы до 1 января 2004 года.

Как, пишет lawportal.com.ua, при отсутствии у человека трудовой книжки, а также в случаях, когда в ней отсутствуют необходимые записи или содержатся неправильные (неточные) данные о периодах работы, стаж устанавливается на основании других документов, выданных по месту работы, службы, учебы, а также архивными учреждениями.

Если письменные доказательства трудовой деятельности не сохранились, подтверждение стажа осуществляется органами Пенсионного фонда на основании свидетельских показаний (Постановление КМУ "Об утверждении Порядка подтверждения имеющегося трудового стажа для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней").

Какие документы могут служить доказательством трудового стажа?

Документальными подтверждениями наличия у лица необходимого пенсионного стажа:

• справки предприятия
• выписки из приказов
• личные счета и сведения на выдачу зарплаты
• удостоверения и характеристики с места работы
• трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении
• другие документы, содержащие сведения о периоде работы

При отсутствии вышеуказанных документов в качестве доказательства рабочего стажа принимаются членские билеты профсоюзов. При этом подтверждаются периоды работы, за которые есть отметки об уплате членских взносов.

Напомним, в Украине период обучения засчитывается в страховой стаж согласно законам "О пенсионном обеспечении" и "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании".