Предыткевич Александр: «Наши друзья и близкие гибнут на войне — и мы не можем оставаться в стороне»
Интервью с адвокатом, общественным деятелем и основателем Глобального экономического украинско-испанского форума
В Украине обновлены правила предоставления сведений для создания и ведения электронных трудовых книг.
Об этом сообщили в Пенсионном фонде.
Новые правила вступили в силу 15 июля.
Вступили в силу обновленные правила представления сведений о трудовой деятельности застрахованных лиц в электронной форме, утвержденные постановлением правления Пенсионного фонда от 01.06.2022 No 8-3 "О порядке и очередности представления сведений для создания электронных трудовых книжек".
Что предполагают новые правила?
Для создания электронных трудовых книг подаются сведения – лично или через уполномоченного представителя:
В Пенсионном фонде отмечают, что сведения о трудовой деятельности застрахованного лица в электронной форме представляются в любой период в течение пяти лет со дня вступления в силу Закона Украины от 05 февраля 2021 года № 1217-IX "О внесении
изменений в некоторые законодательные акты Украины об учете трудовой деятельности работника в электронной форме" (10 июня 2021 года) с учетом первоочередного представления и обработки сведений о трудовой деятельности лиц, которым до наступления права на пенсию по возрасту в соответствии с частью первой статьи 26 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" осталось два и менее лет, и о трудовой деятельности лиц за период до 01 июля 2000 года.
Напомним, для создания электронной трудовой книжки нужно предоставить сведения о трудовой деятельности через веб-портал Пенсионного фонда.